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Esonero donne: pubblicato il Decreto attuativo
/in La Nostra Newsletter /da newsletterNella sezione pubblicità legale del Ministero del lavoro, il 9 maggio 2025, è stato pubblicato il Decreto interministeriale che definisce i criteri e le modalità con le quali deve essere fruito l’esonero contributivo c.d. Bonus donne. Più precisamente, l’esonero è riconosciuto, per un periodo massimo di ventiquattro mesi, ai datori di lavoro privati che, dal […]
Pubblicato il Decreto attuativo sul Bonus giovani
/in La Nostra Newsletter /da newsletterNella sezione pubblicità legale del Ministero del lavoro, il 9 maggio 2025 è stato pubblicato il Decreto interministeriale che, definisce i criteri e le modalità con le quali deve essere fruito l’esonero contributivo c.d. Bonus giovani. Più precisamente, l’esonero è riconosciuto, per un periodo massimo di ventiquattro mesi, ai datori di lavoro privati che assumono […]
Min. Lavoro: nasce l’Osservatorio nazionale sull’Intelligenza Artificiale nel mondo del lavoro
/in La Nostra Newsletter /da newsletterOnline la prima versione dell’Osservatorio nazionale sull’adozione dei sistemi di Intelligenza Artificiale nel mondo del lavoro del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, primo passo di un percorso mirato a monitorare, analizzare e anticipare gli effetti dell’IA sul mercato del lavoro italiano. Questa prima proposizione dell’Osservatorio, la cui struttura sarà maggiormente definita a valle dell’approvazione definitiva […]
CCNL Gas-Acqua: firmato l’accordo di rinnovo 2025-2027
/in La Nostra Newsletter /da newsletterIn data 8 maggio 2025, le rappresentanze delle associazioni datoriali di ANFIDA, PROXIGAS, ASSOGAS e UTILITALIA e i sindacati di categoria (Filctem-Cgil, Femca-Cisl e Uiltec-Uil) hanno sottoscritto l’ipotesi di accordo sul rinnovo del contratto nazionale di lavoro del settore Gas-Acqua – scaduto lo scorso 31 dicembre – che occupa quasi 50mila addetti in quasi 600 […]
Illegittimo il licenziamento sulla base di dati raccolti in modo illecito
/in La Nostra Newsletter /da newsletterE’ illegittimo il licenziamento disposto sulla base di prove tratte dalla videosorveglianza raccolte in modo illecito. La Cassazione con la sentenza 10822 del 24 aprile 2025 ha stabilito che la raccolta di immagini da una videosorveglianza di tipo difensivo rivolta cioè a tutto il personale è illecita se non è seguita da un’adeguata informazione sulle […]
CCNL Tessile Abbigliamento Moda: firmato l’accordo di rinnovo
/in La Nostra Newsletter /da newsletterIn data 6 maggio 2025, Confindustria Moda e i sindacati di categoria (Filctem-Cgil, Femca-Cisl e Uiltec-Uil) hanno firmato il testo definitivo e completo del nuovo Contratto collettivo nazionale di lavoro per il periodo 1° aprile 2024 – 31 marzo 2027, che porta a compimento quanto definito nell’Accordo di rinnovo siglato tra le Parti l’11 novembre […]
No alla geolocalizzazione del lavoratore in smart working
/in La Nostra Newsletter /da newsletterIl Garante privacy, nella Newsletter n. 534 del 8 maggio 2025, ha reso noto che il datore di lavoro non può geolocalizzare i dipendenti in smart working, in assenza di un’idonea base giuridica e di un’adeguata informativa, generando tale procedura conseguenti interferenze nella vita privata dei dipendenti, oltre a numerose violazioni del Regolamento europeo e […]
Sanatoria credito d’imposta R&S, istanza al 3 giugno 2025
/in La Nostra Newsletter /da newsletterDeadline al 3 giugno 2025 (il termine del 31.10.2024 è stato posticipato, da ultimo, al 3.6.2025 dal DL 25/2025) per avvalersi della procedura di riversamento del credito d’imposta in ricerca e sviluppo. Con la pubblicazione del “decreto PA” (D.L. n. 25/2025), il legislatore ripropone una nuova proroga della sanatoria, stabilendo che: • È possibile presentare la domanda […]
Comunicazioni obbligatorie somministrati: scadenza 20 maggio 2025
/in La Nostra Newsletter /da newsletterLe agenzie per il lavoro autorizzate alla somministrazione di lavoro devono comunicare i dati relativi all’assunzione, proroga, trasformazione e cessazione dei lavoratori assunti nel corso del mese precedente. La comunicazione deve avvenire in via telematica al Centro per l’impiego competente tramite apposito modello UnificatoSomm.
Impresa familiare: ammesso il convivente di fatto
/in La Nostra Newsletter /da newsletterLe Sezioni Unite civili della Corte di Cassazione con ordinanza 11661 del 4 maggio 2025 hanno riconosciuto l’estensione dell’impresa familiare al convivente di fatto che collabori stabilmente, con possibilità di partecipazione agli utili e ai beni dell’impresa.La vicenda traeva origine da una domanda giudiziale presentata da una donna che richiedeva il riconoscimento della propria partecipazione […]
La Legge ”Morandi” sui benefici per le vittime di cedimenti di infrastrutture stradali
/in La Nostra Newsletter /da newsletterLa Legge 15 aprile 2025, n. 63 riconosce benefici, quali elargizioni, borse di studio, concessione della cittadinanza, in favore di alcune categorie di congiunti delle vittime di eventi dannosi derivanti da cedimenti totali o parziali di infrastrutture stradali o autostradali di rilievo nazionale. Beneficiari I soggetti che hanno diritto ai benefici de quo sono i […]
Reddito di libertà: esiti delle domande ripresentate nella fase transitoria
/in La Nostra Newsletter /da newsletterNel messaggio n. 1429 del 2025 l’INPS comunica di aver elaborato le domande ripresentate nella fase transitoria e determinato l’esito delle stesse, sulla base delle risorse disponibili a livello regionale, utilizzando come criterio la data e l’ora di invio della domanda originaria. L’Istituto comunica altresì l’apertura, dal 12 maggio 2025, del servizio per la presentazione […]
Dipendenti pubblici: versamenti volontari e valorizzazione
/in La Nostra Newsletter /da newsletterL’INPS, con il messaggio n. 1431 del 7 maggio 2025 fornisce indicazioni, in merito alla possibilità per gli assicurati alla CPDEL, CPS, CPI, CPUG e CTPS cessati dal servizio prima del 31 luglio 2010 e senza avere maturato il diritto a pensione di presentare una domanda di autorizzazione al versamento dei contributi volontari e in costanza di […]
Extracomunitari in attesa di rinnovo: ok a contratti stagionali
/in La Nostra Newsletter /da newsletterIl Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con la circolare n. 10 del 7 maggio 2025, fornisce alcuni chiarimenti circa la possibilità per i lavoratori stranieri titolari di un permesso di soggiorno rilasciato per lavoro stagionale, di svolgere attività lavorativa non stagionale, nelle more della decisione da parte dello sportello unico immigrazione sulla domanda […]