Pubblicati da

Rottamazione quinquies: novità sotto la lente dei Consulenti del lavoro

La Fondazione studi dei Consulenti del Lavoro, con l’approfondimento del 17 marzo 2026, analizza la nuova edizione della definizione agevolata dei carichi affidati all’agente della riscossione, la cosiddetta “rottamazione quinquies”, che si colloca in continuità con le precedenti esperienze ma presenta elementi di discontinuità rilevanti, soprattutto sul piano operativo. La misura riguarda i carichi affidati […]

Inquadramento previdenziale: niente retroattività per la variazione INPS

Con ordinanza 4780 del 3 marzo 2026, la Corte di Cassazione, è intervenuta sul tema della decorrenza della variazione dell’inquadramento previdenziale del datore di lavoro, chiarendo i limiti entro i quali l’INPS può applicare retroattivamente una diversa classificazione contributiva. La decisione ribadisce il principio secondo cui i provvedimenti di variazione dell’inquadramento previdenziale producono effetti solo […]

La mancata presentazione della dichiarazione dei redditi non fa perdere il trattamento integrativo ai domestici

Con Risposta ad interrogazione parlamentare n. 5/5142 del 11 marzo 2026, il Ministero dell’Economia e delle Finanze specifica che il Bonus Renzi, con le successive rimodulazioni normative, può essere riconosciuto ai lavoratori domestici anche in caso di mancata presentazione della dichiarazione dei redditi, e pertanto in sede di accertamento del reddito direttamente da parte dell’Agenzia […]

CCNL Dirgenti Agenzie Marittime ed aeree: firmato il rinnovo

In data 12 marzo 2026 è stato sottoscritto, tra FEDERAGENTI (Federazione Nazionale Agenti Raccomandatari Marittimi, Agenti Aerei e Mediatori Marittimi) e MANAGERITALIA (Federazione Nazionale dei Dirigenti, Quadri e Professional del Commercio,Trasporti, Turismo, Servizi, Terziario Avanzato), il rinnovo del CCNL 31 ottobre 2014 per i dirigenti delle agenzie marittime raccomandatarie, agenzie aeree e mediatori marittimi. Ai […]

Rapporto biennale di genere da trasmettere entro il 30 aprile

Le aziende, pubbliche o private, con oltre 50 dipendenti, al 31 dicembre 2025, sono tenute a redigere il rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile relativo al biennio 2024/2025, l’invio del rapporto è obbligatorio. Per le realtà con un organico inferiore, la partecipazione resta su base volontaria, rappresentando comunque un requisito premiante per […]

Adeguamento requisiti pensionistici agli incrementi della speranza di vita 

Con Circolare n. 28 del 16 marzo 2026, l’INPS fornisce indicazioni circa l’applicazione delle disposizioni previste dalla Legge di Bilancio 2026 in materia di adeguamento dei requisiti pensionistici agli incrementi della speranza di vita per il biennio 2027-2028. In particolare, la Legge di Bilancio 2026 prevede un incremento dei requisiti di accesso al sistema pensionistico […]

Cassazione: le condizioni di legittimità dei controlli effettuati sul PC aziendale

Con la sentenza 28365 del 27 ottobre 2025 la Cassazione afferma che costituisce un’adeguata informativa ex art. 4 dello Statuto dei Lavoratori la diffusione di una policy che comunichi preventivamente ai dipendenti la possibilità di effettuare verifiche e controlli sugli strumenti informatici aziendali in caso di rilevate anomalie. Il dipendente impugna giudizialmente il licenziamento irrogatogli […]

Termini di trasmissione della CU: correzioni entro il 21 marzo per non incorrere in sanzioni

Come noto il 16 marzo 2026 è scaduto il termine per la trasmissione e consegna delle Certificazioni Uniche 2026 che impattano sulla dichiarazione precompilata (le Certificazione di redditi lavoro dipendente e assimilati, ma anche, ad esempio, le Certificazioni di redditi da lavoro autonomo occasionale). Nell’ipotesi di Certificazione Unica omessa, tardiva o errata è previsto tuttavia […]

INPS: online la Certificazione Unica 2026

L’INPS informa che è disponibile la Certificazione Unica (CU) 2026, relativa ai redditi percepiti nel 2025. Questo importante documento può essere facilmente accessibile attraverso numerosi canali, sia digitali che tradizionali, a conferma dell’impegno dell’INPS nel promuovere l’innovazione e la semplificazione dei servizi per i cittadini. Come accedere alla Certificazione Unica 2026: • servizio online: tramite […]

APE sociale 2026: domanda di certificazione requisiti entro il 31 marzo

Come noto la legge di Bilancio 2026 ha disposto la proroga al 31 dicembre 2026 della sperimentazione dell’APE sociale. In attuazione della nuova proroga, l’INPS ha comunicato, la riapertura delle domande di riconoscimento delle condizioni di accesso al beneficio, necessarie per verificare il possesso dei requisiti richiesti per l’indennità. I lavoratori interessati devono presentare la […]