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Regime forfetario e compensi erroneamente percepiti: irrilevanza ai finidella soglia degli 85.000 euro

Con la Risposta n. 68 del 6 marzo 2026, l’Agenzia delle Entrate ha rivisto l’orientamento precedentemente espresso con la Risposta n. 26 del 10 febbraio 2026 in materia di regime forfettario, con specifico riguardo al superamento della soglia di 85.000 euro di ricavi o compensi. Il nuovo chiarimento assume particolare rilievo sistematico, poiché afferma che […]

Precompilata 2026: scadenza 16 marzo per l’invio di CU e dati delle spese alle Entrate

Anche per il 2026 si apre la stagione dei dichiarativi fiscali. Di seguito le principali scadenze 16 marzo 2026 – invio della Certificazione Unica, trasmissione dei dati relativi agli oneri detraibili e deducibili e termine per l’opposizione all’utilizzo di alcune spese comunicate da soggetti terzi. 30 aprile 2026-trasmissione delle Certificazioni Uniche relative ai redditi di […]

Assegno sociale: dall’INPS una video-guida personalizzata per i nuovi beneficiari

Con il messaggio n. 823 del 2026 l’INPS introduce un nuovo servizio digitale destinato ai beneficiari dell’Assegno sociale: una video-guida personalizzata e interattiva che fornisce informazioni sui pagamenti, sugli obblighi connessi alla prestazione e sui servizi online disponibili per la gestione del beneficio. L’iniziativa rientra nel progetto PNRR volto allo sviluppo di strumenti di comunicazione […]

INPS: aggiornato il sistema Unicarpe-Felpe

Con Messaggio n. 767 del 5 marzo 2026, l’INPS rende noto che il sistema Unicarpe-Felpe è stato aggiornato al fine di permettere la gestione delle domande di verifica dei requisiti necessari per l’accesso all’APE sociale e alle pensioni dei lavoratori precoci. In vista della Conferenza dei Servizi convocata per il 31 marzo 2026, l’Istituto invita […]

Cassazione: quali effetti produce la revoca del licenziamento tardiva?

Con la sentenza 26957 del 7 ottobre 2025, la Cassazione afferma che, a prescindere dalla motivazione sottesa all’impugnazione del licenziamento, il termine di legge entro cui il datore può revocare il recesso è perentorio e decorre dalla data dell’impugnazione stessa. La dipendente impugna giudizialmente il licenziamento irrogatole durante lo stato di gravidanza, deducendo – tra […]

Dichiarazione Sostitutiva Unica: disponibile il nuovo modello

L’INPS, con il messaggio 799 del 6 marzo 2026, informa che sono disponibili i nuovi modelli della Dichiarazione Sostitutiva Unica (DSU) e che ha aggiornato automaticamente le attestazioni ISEE delle dichiarazioni presentate nel 2026. Le novità riguardano in particolare l’introduzione dell’ISEE per specifiche prestazioni familiari e per l’inclusione che si applica a: • Assegno di […]

Pensioni: applicazione delle nuove aliquote

L’INPS, con il messaggio 787 del 5 marzo 2026 fornisce importanti chiarimenti riguardo l’applicazione delle nuove aliquote di rendimento stabilite dalla legge 30 dicembre 2023, n. 213. Le nuove aliquote si applicano esclusivamente alle pensioni anticipate, comprese quelle dei lavoratori precoci, e non alle pensioni di vecchiaia, anche in cumulo, liquidate a seguito di dimissioni […]

Scontro tra colleghi al di fuori dell’orario di lavoro- legittimità dei provvedimenti disciplinari

La Corte di Cassazione con sentenza 15027 del 4 giugno 2025 ha ritenuto legittima la sanzione disciplinare della sospensione dal servizio per dieci giorni inflitta ad un lavoratore che durante una trasferta aziendale tenga una condotta aggressiva nei confronti di una collega, anche se i fatti si svolgono fuori dall’orario e dal lugo di lavoro. […]