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Lavoratori intermittenti: nuove regole per il flusso Uniemens
/in La Nostra Newsletter /da newsletterL’INPS, con il messaggio n. 1322 del 18 aprile 2025, aggiorna le regole per la compilazione delle denunce mensili Uniemens dei datori di lavoro privati non agricoli, con riferimento al campo dichiarativo della forza aziendale che costituisce il riferimento per il corretto assetto di alcuni obblighi contributivi. Elemento Forza aziendale Nell’elemento obbligatorio “ForzaAziendale” deve essere […]
Lavoro dei rider: chiarimenti su inquadramento contrattuale
/in La Nostra Newsletter /da newsletterIl Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con la circolare n. 9 del 18 aprile 2025, fornisce indicazioni utili alla gestione lavorativa del settore delle piattaforme digitali, tenendo conto della necessità di garantire, in ogni caso, ai lavoratori, un adeguato contenuto di tutela, a prescindere dalla tipologia contrattuale con la quale è stipulato il […]
Interessi e sanzioni: tassi ancora in discesa da aprile
/in La Nostra Newsletter /da newsletterL’INPS ha pubblicato la circolare n. 80 del 18 aprile 2025, in cui recepisce la riduzione operata dalla Banca Centrale Europea, nella misura di 25 punti base, sul tasso di interesse sulle operazioni di rifinanziamento principali dell’Eurosistema ex Tasso Ufficiale di Riferimento, di seguito TUR, che, a decorrere dal 23 aprile 2025, è pari al […]
Ricercatrice Aire: esenti i redditi da ricerca in Italia
/in La Nostra Newsletter /da newsletterL’Agenzia delle Entrate, con la risposta all’interpello n. 113 del 17 aprile 2025, ha confermato che i redditi da ricerca prodotti in Italia da una ricercatrice iscritta all’AIRE e residente nei Paesi Bassi non sono imponibili nel nostro Paese per un periodo non superiore ai due anni. La Convenzione contro le doppie imposizioni stipulata tra […]
Il licenziamento con motivi generici porta alla reintegra
/in La Nostra Newsletter /da newsletterIl licenziamento intimato con motivazione generica equivale a un licenziamento ingiustificato nel quale il fatto non sussiste. Così si è espressa la corte di Cassazione con la sentenza 9544/2025 secondo la quale è possibile applicare la sanzione della sola tutela risarcitoria (da 6 a 12 mensilità) prevista dal comma 6 del citato art. 18, solo […]
CCNL Chimico Farmaceutico: intesa sul rinnovo
/in La Nostra Newsletter /da newsletterIn data 15 aprile 2025, le Associazioni Federchimica, Farmindustria e le Organizzazioni sindacali Ficltem-Cgil, Femca-Cisl e Uiltec-Uil hanno sottoscritto l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL per gli addetti all’industria chimica, chimico-farmaceutica, delle fibre chimiche e dei settori abrasivi, lubrificanti e GPL. Il rinnovo decorrerà dal 1° luglio 2025 e fino al 30 giugno […]
Min. Lavoro: fermo pesca anno 2024
/in La Nostra Newsletter /da newsletterIl Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali informa che il Decreto interministeriale n. 1222, del 17 aprile 2025, dispone che per l’anno 2024 è riconosciuta un’indennità giornaliera onnicomprensiva fino a un importo massimo di 30 euro, in caso di sospensione dal lavoro derivante da misure di arresto temporaneo obbligatorio e non obbligatorio. Le imprese i cui dipendenti […]
INPS: Assegno unico, Osservatorio con i dati di marzo 2025
/in La Nostra Newsletter /da newsletterNei primi due mesi del 2025 sono stati erogati alle famiglie assegni per 3,3 miliardi di euro, che si aggiungono ai 19,8 miliardi del 2024, ai 18,2 miliardi del 2023 e ai 13,2 miliardi di erogazioni di competenza del 2022. Sono i dati contenuti nell’aggiornamento dell’Osservatorio statistico sull’Assegno unico e universale (AUU), con riferimento al periodo marzo […]
Esonero Under 36: al via la campagna di comunicazione
/in La Nostra Newsletter /da newsletterL’INPS, con un comunicato stampa del 15 aprile 2025, ha reso noto di aver inviato, alle aziende già beneficiarie dell’esonero contributivo ex art. 1, commi 10-15, della L. 178/2020, un avviso con il quale le stesse sono state invitate a fornire specifiche informazioni ai dipendenti. Come si ricorderà, l’esonero Giovani Under 36 per le assunzioni/trasformazioni […]
Tribunale di Messina: mancato superamento del periodo di prova, quali conseguenze?
/in La Nostra Newsletter /da newsletterCon la sentenza 591 del 26 febbraio 2025 il Tribunale di Messina afferma che, nell’ipotesi di recesso irrogato per mancato superamento del periodo di prova, in caso assegnazione in concreto a mansioni diverse da quelle indicate nella relativa clausola, il lavoratore ha diritto alla prosecuzione della prova o, se non è possibile, al ristoro del […]
BUONA PASQUA DI RESURREZIONE
/in La Nostra Newsletter /da newsletterCome convertire il permesso di soggiorno da stagionale in subordinato
/in La Nostra Newsletter /da newsletterIl permesso di soggiorno per lavoro stagionale consente di svolgere solo attività di lavoro stagionale nei settori agricolo e turistico-alberghiero. Tale permesso ha una durata massima di nove mesi, ma può essere convertito in un permesso di soggiorno per lavoro subordinato (determinato od indeterminato) di carattere non stagionale. Il DL 145/2024 ha posto queste conversioni […]
Bonus nuovi nati: dal 17 aprile aperte le domande
/in La Nostra Newsletter /da newsletterL’INPS, con il messaggio 1303 del 16 aprile 2025 comunica il rilascio, dal 17 aprile 2025, del servizio “Bonus nuovi nati” per la presentazione delle relative domande. Il servizio è accessibile sul sito dell’Istituto, www.inps.it, utilizzando la propria identità digitale, SPID di Livello 2 o superiore, CIE 3.0, CNS o eIDAS, nella sezione “Punto d’accesso […]
CNCE: FAQ in materia di Congruità della manodopera nei cantieri edili
/in La Nostra Newsletter /da newsletterLa Commissione Nazionale Paritetica delle Casse Edili (CNCE) ha emanato la lettera circolare n. 11 del 10 aprile 2025, con la quale ha implementato le FAQ in materia di Congruità della manodopera nei cantieri edili. In particolare, queste le FAQ pubblicate: 12.4 Ai fini della verifica della congruità è possibile giustificare il mancato raggiungimento dell’importo […]