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INPS: revoca della quattordicesima e dell’importo aggiuntivo riferiti ai redditi 2021

L’INPS, con il messaggio 2514 del 29 luglio 2026 comunica il completamento delle operazioni di revoca definitiva della somma aggiuntiva (c.d. quattordicesima) e dell’importo aggiuntivo di 154,94 euro riconosciuti sulle pensioni della Gestione privata integrata con riferimento all’anno reddituale 2021, nei casi di mancata presentazione della dichiarazione reddituale entro i termini previsti. L’Istituto precisa che […]

Il dipendente temporaneamente inabile alla mansione

A seguito di un accertamento di inabilità temporanea alla mansione, l’azienda Alfa adibiva temporaneamente il dipendente a svolgere attività compatibili con le sue capacità lavorative presso un’altra sede – quale provvedimento necessario al fine di salvaguardare la sua posizione di lavoro e di ottemperare agli obblighi di sicurezza, ex art 2087 c.c.. – determinando così […]

Incentivo in caso di assunzione di lavoratrici madri

L’INPS, con la circolare 82 del 29 luglio 2026 fornisce le indicazioni, e le relative istruzioni per la gestione dei relativi adempimenti previdenziali, relative all’esonero dal versamento dei contributi previdenziali a carico dei datori di lavoro per le assunzioni, effettuate dal 1° gennaio 2026, di donne, madri di almeno tre figli, prive di impiego da […]

Al via le domande per l’incentivo alla stabilizzazione dei giovani under 35

L’INPS, con il messaggio 2518 del 29 luglio 2026 comunica l’apertura della procedura telematica per la presentazione delle domande relative all’incentivo alla stabilizzazione, introdotto dall’articolo 4 decreto-legge 62/2026. Il beneficio consiste nell’esonero del 100% dei contributi previdenziali a favore dei datori di lavoro privati che trasformano, dal 1° agosto al 31 dicembre 2026, rapporti di […]

Previdenza complementare: aggiornate le FAQ

Il Ministero del Lavoro ha aggiornato il portale Previdenza Complementare, presente sul proprio sito istituzionale, con una FAQ in materia di versamento alla previdenza complementare, alla luce delle nuove regole in vigore dal 1° luglio 2026. In particolare, viene specificato il trattamento da applicare ad un aderente ad un fondo pensione negoziale, cui veniva conferito […]

Cassazione: obblighi informativi sui rischi dei telefoni cellulari

La conformità tecnica e la marcatura CE non esauriscono gli obblighi del produttore di telefoni cellulari. In presenza di rischi non immediatamente percepibili, anche solo plausibili, devono essere fornite informazioni chiare e adeguate. Così l’ordinanza 24015 del 24 luglio 2026.Una consumatrice contestava l’assenza di informazioni chiare sui rischi potenziali derivanti dalle radiofrequenze emesse da un […]

Definizione agevolata: le prossime scadenze

L’Agenzia delle Entrate – Riscossione ricorda, con un comunicato stampa pubblicato sul proprio sito istituzionale, che il prossimo 31 luglio 2026 scade il termine per il versamento della prima o dell’unica rata della nuova definizione agevolata delle cartelle introdotta dalla legge di Bilancio 2026 (cd Rottamazione-quinquies), a cui era possibile aderire entro lo scorso mese […]

CCNL Metalmeccanica PMI – Confapi: approvata l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL

Nella giornata del 23 luglio si è conclusa positivamente la consultazione certificata delle lavoratrici e dei lavoratori indetta da Fim, Fiom e Uilm sull’ipotesi di accordo di rinnovo del Ccnl Uniomeccanica-Confapi (codice CNEL C018), sottoscritto il 4 giugno 2026. Il rinnovo decorre dal 4 giugno 2026 e durerà fino al 31 dicembre 2028. L’aumento a […]