Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha predisposto alcune FAQ di chiarimento sulla presentazione delle istanze del contributo a fondo perduto a valere sul fondo sostegni terzo settore, di cui all’Avviso 2/2022. Il finanziamento – pari a 20 milioni di euro – è rivolto: agli enti non commerciali pubblici o privati diversi dalle società, nonché ai trust che non hanno […]

La Corte di Cassazione con ordinanza 21152 del 4 luglio 2022 ha reso noto che l’iscrizione di una società quale start-up innovativa nella sezione speciale del registro delle imprese costituisce presupposto necessario ma non sufficiente per la non assoggettabilità a fallimento. Occorre, infatti, anche l’effettivo e concreto possesso dei requisiti di legge per l’attribuzione della predetta qualifica di start-up innovativa. I giudici […]

Con decreto ministeriale 20 giugno 2022, n. 112, il Ministero del lavoro e delle politiche sociali rende noti i nuovi importi delle prestazioni erogabili dal Fondo di Sostegno per le famiglie delle vittime di gravi infortuni sul lavoro, con riferimento agli eventi occorsi tra il 1° gennaio 2022 e il 31 dicembre 2022. Il Fondo di sostegno per le […]

Pubblicato dal Ministero del Turismo l’avviso 10135/22 del 5 agosto che attua il Decreto interministeriale 28 dicembre 2021, recante la Disciplina per la concessione ed erogazione degli incentivi diretti al sostegno degli investimenti per il settore del turismo coerenti con le finalità di cui alla misura M1C3-25, intervento 4.2.5 del PNRR e, in particolare, degli interventi di riqualificazione energetica, sostenibilità […]

Con ipotesi di accordo 21 Luglio 2022 Confindustria Energia e Filctem Cgil, Femca Cisl, Uiltec Uil hanno rinnovato il Ccnl Energia e Petrolio. L’accordo decorre dal 1° Gennaio 2022 e scadrà il 31 Dicembre 2024. Le Parti  sciogliereanno la riserva entro Settembre 2022; le modifiche apportate e gli istituti di nuova regolamentazione decorrono dalla data di stipula dell’accordo, salvo non […]

L’Inps con messaggio 3112 del 8 agosto 2022 ha fornito chiarimenti sulla gestione delle note di rettifica relative all’anticipazione della Cig in costanza di rapporto di lavoro per il periodo gennaio/giugno 2022. Lavoratori beneficiari Dal 1° gennaio 2022 sono destinatari dei trattamenti di integrazione salariale anche i lavoratori a domicilio e tutti gli apprendisti (in precedenza solo quelli assunti con apprendistato professionalizzante), per i quali comunque […]

La Corte di Cassazione con sentenza 20780 del 28 giugno 2022 ha statuito che è  possibile, per il giudice, ricondurre la condotta addebitata al lavoratore, ed in concreto accertata giudizialmente, nella previsione del CCNL che punisce l’illecito con sanzione conservativa anche nei casi in cui tale previsione sia espressa attraverso clausole generali. Nel caso esaminato, la Cassazione ha accolto il […]