
Lavoro domenicale: necessario trattamento aggiuntivo anche in assenza di regolamentazione collettiva
Tizio, dipendente in una società appaltatrice di servizi di…

L’uso illegittimo dei permessi sindacali
Tizio, dipendente in una società di logistica, esperito il…

Benessere mentale e lavoro: la nuova frontiera del welfare aziendale
Negli ultimi anni, il welfare aziendale si è evoluto per…

Comportamenti fraudolenti per assentarsi dal lavoro: legittimo il licenziamento
Tizio, direttore di un punto vendita di un ipermercato, senza…

Errate informazioni all’ITL: quali conseguenze?
Tizio, direttore dell’ipermercato sito in località Omega,…

IL CASO DEL MESE – Infortunio del tirocinante: obblighi del soggetto ospitante
Tizia, assunta come tirocinante nell’azienda agricola Agripark…

Bonus Natale: aspetti normativi e operativi
Nel corso del presente contributo sarà approfondito il tema…

Risorse umane: la rivoluzione di Workers Badge con blockchain e intelligenza artificiale
In un contesto aziendale sempre più competitivo, l'innovazione…

IL CASO DEL MESE – Furto rilevato con videosorveglianza: licenziamento legittimo
Tizio, legale rappresentante della ditta di trasporti Omega…

Mancato godimento della pausa: rilievo risarcitorio
Tizio, dipendente della società vigilo srl, istituto di vigilanza…