Licenziamento per giusta causa nonostante il risarcimento del danno
Amilcare, dipendente presso l’università Delta, effettuava acquisti di merce spendendo il nome dell’Università presso la quale svolgeva la sua prestazione lavorativa, addebitandone a quest’ultima il costo: lo stesso, interpellato dal legale rappresentante della università, si era difeso sostenendo di essere affetto da un disturbo misto ansioso depressivo, manifestatosi a seguito di un evento traumatico, tale […]