La Corte di Cassazione con ordinanza 36861 del 15 dicembre 2022 ha statuito che l’elencazione delle ipotesi di giusta causa di licenziamento contenuta nei contratti collettivi ha valenza meramente esemplificativa. Di conseguenza, la presenza di un’eventuale elencazione non preclude un’autonoma valutazione del giudice di merito in ordine all’idoneità di un grave inadempimento o di un grave comportamento del […]

Si avvicina l’appuntamento annuale con due comunicazioni: la comunicazione di monitoraggio dei lavori usuranti e la comunicazione del lavoro notturno, effettivamente svolti in azienda. La prima comunicazione è facoltativa; la seconda è obbligatoria e sanzionabile. Per entrambe, il termine di adempimento è il 31 marzo dell’anno successivo a quello di riferimento. Pertanto le comunicazioni annuali al Ministero […]

Con la notizia del 13 marzo 2023, l’Ente Bilaterale Nazionale Società Concessionarie Autostrade e Trafori (EBINAT) comunica che, anche per l’anno 2023, i dipendenti iscritti potranno richiedere un contributo di 500 euro per la nascita/adozione dei figli avvenuta nel corso dell’anno 2022. L’iniziativa a sostegno della natalità è rivolta ai lavoratori dipendenti (iscritti all’Ente) al quale si applica il CCNL […]

L’INPS; con la circolare n. 30 del 16 marzo 2023, fornisce le istruzioni utili al riconoscimento dell’indennità una tantum a favore dei lavoratori autonomi e dei professionisti privi di partita IVA iscritti alle gestioni previdenziali dell’INPS e dei professionisti iscritti agli enti gestori di forme obbligatorie di previdenza e assistenza Requisiti e misura della prestazione […]

Con notizia del 15 marzo 2023, il Ministero delle Imprese e del Made in Italy rende noto che sono stati stanziati 550 milioni di euro per sostenere l’innovazione delle startup e delle piccole e medie imprese tramite la presentazione di progetti riguardanti la transizione ecologica e digitale. Le risorse europee, ricomprese nel PNRR, sono così suddivise: I predetti Fondi sono gestiti […]

La Corte di Cassazione con sentenza 36057 del 9 dicembre 2022 ha chiarito che il  datore di lavoro, nello stabilire la retribuzione da attribuire al socio lavoratore, ha l’obbligo di esatta applicazione del criterio individuato dall’art. 7 del dl 248/2007.   Disposizione, questa, ai sensi della quale la retribuzione minima da attribuire ai soci lavoratori non deve essere inferiore […]

L’Agenzia delle Dogane, in data 14 marzo 2023, al fine di consentire il rispetto delle modalità e dei termini di definizione agevolata indicati dalla Manovra finanziaria 2023 ha pubblicato: La Legge di bilancio 2023 (articolo 1, commi da 186 a 205, Legge 197/2022), nella parte relativa alla cosiddetta “Tregua fiscale”, ha ammesso la possibilità della  definizione […]