Il Senato della Repubblica ha approvato il rinvio al 30 novembre per gli adempimenti e i versamenti in merito ai compensi per i collaboratori sportivi. L’emendamento, ora alla verifica della Camera, giunge in sede di conversione in legge del decreto relativo alle proroghe dei termini normativi e versamenti fiscali (Dl 132/2023). Gli adempimenti per i […]
La Circolare 89/2023 dell’Inps ha fornito dei chiarimenti in merito alla compatibilità e alla possibilità di cumulo tra le indennità di disoccupazione come la NASPI e la DIS-COLL e il reddito derivante dalle nuove prestazioni agricole di lavoro subordinato occasionale a tempo determinato, introdotte per il biennio 2023-2024 dalla recente Legge di Bilancio. Queste prestazioni […]
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha reso noto che per beneficiare del contributo previsto dall’articolo 8, comma 2 del decreto-legge n. 144/2022, la piattaforma informatica, gestita da Invitalia s.p.a., sarà aperta dalle ore 12.00 dell’8 novembre 2023 fino alle ore 12.00 del 12 dicembre 2023. Si ricorda che ne possono beneficiare: gli enti iscritti nel […]
L’ANPAL ha comunicato che il Decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri del 27 settembre 2023 ha stabilito una serie di criteri in grado di determinare i flussi di ingresso in Italia dei lavoratori extra-UE nel periodo 2023-2025. Chi desidera assumere un individuo non comunitario, residente all’estero, ha l’obbligo di presentare preliminarmente al Centro per […]
L’evento, che si terrà dall’8 al 10 novembre presso la Mostra d’Oltremare a Napoli, è dedicato all’orientamento universitario, al lavoro, alla formazione e alle competenze. Il programma prevede conferenze, workshop, laboratori e aree informative. Che mirano ad informare e coinvolgere gli studenti degli ultimi anni degli Istituti di Istruzione Superiore di II grado, neodiplomati e […]
La Corte di Giustizia di primo grado di Milano, con la sentenza n. 3889/2023, ha stabilito che i lavoratori tornati dall’estero prima del 30 aprile 2019 avranno la possibilità di accedere alla proroga del regime degli impatriati. Ciò si determinerà tramite il versamento del 5% o del 10% dei redditi derivanti dall’attività lavorativa nel periodo […]
La riforma introdotta dal D.L. n. 48/2023 ha sostituito le causali forse troppo rigide previste dal c.d. “Decreto Dignità” ed ha dato la possibilità, soprattutto alla contrattazione collettiva e poi, in assenza di quest’ultima, alle parti, la possibilità di indicare condizioni specifiche da aggiungere al contratto a tempo determinato qualora si dovesse superare la soglia […]
In Italia si assiste alla continua crescita del fenomeno delle dimissioni. Fino a non molto tempo fa le motivazioni che conducevano ad una scelta di questo tipo erano poche e conosciute. Ora si rilevano gli stimoli più variegati che spingono il lavoratore ad abbandonare la propria carriera e a scegliere altre strade. Secondo una recente statistica, […]
Qualora l’assenza ingiustificata si protragga oltre il termine previsto dal contratto collettivo applicato al rapporto di lavoro o, in mancanza di indicazione negoziale superiore a cinque giorni, il rapporto si deve ritenere risolto per volontà del lavoratore. Si tratta di una delle novità rintracciabili nel Ddl del Ministero del Lavoro, che si appresta ad iniziare […]
Il Ministero per la Famiglia, la Natalità e le Pari Opportunità ha sottoscritto il “Patto per le imprese responsabili a sostegno della maternità”. Si tratta di un’iniziativa di notevole importanza attraverso cui l’esecutivo desidera porre in essere una serie di condizioni fondamentali affinché si crei un ambiente lavorativo favorevole e propizio alla genitorialità. L’evento, intitolato […]
