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In Gazzetta Ufficiale il Decreto carburanti

È stato pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 64 del 18 marzo 2026, il decreto-legge 33/2026, recante disposizioni urgenti in materia di prezzi petroliferi connessi alle crisi dei mercati internazionali. Il provvedimento prevede una riduzione del prezzo di 25 centesimi al litro per gasolio e benzina e di 12 centesimi al chilo per il GPL. Sono, […]

Rientro ricercatori: proroga legata al momento dell’opzione

L’Agenzia delle Entrate, con la risposta all’interpello n. 80 del 18 marzo 2026, ha chiarito che, ai fini dell’estensione del regime agevolativo per il rientro in Italia di docenti e ricercatori (art. 44,D.L. 78/2010), i requisiti richiesti – in particolare la presenza di figli minorenni – devono sussistere al momento dell’esercizio dell’opzione, che si perfeziona […]

RLS: nominativo da comunicare all’INAIL entro il 31 marzo 2026

Scade il 31 marzo 2026 il termine per comunicare all’INAL, in via telematica, i nominativi dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza. La comunicazione è richiesta solo in caso di nuova nomina o designazione del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza. La comunicazione del nominativo del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza va effettuata per […]

Buste Paga negli Appalti: la sentenza del TAR Emilia-Romagna

Negli appalti pubblici il superminimo individuale non può essere utilizzato per colmare le differenze retributive tra contratti collettivi diversi. Lo ha stabilito il Tar Emilia-Romagna con la sentenza n. 325/2026, intervenendo su una gara in cui l’impresa affidataria applicava un contratto collettivo differente rispetto a quello indicato dalla stazione appaltante. Analizziamo dunque tale sentenza del […]

Rottamazione quinquies: novità sotto la lente dei Consulenti del lavoro

La Fondazione studi dei Consulenti del Lavoro, con l’approfondimento del 17 marzo 2026, analizza la nuova edizione della definizione agevolata dei carichi affidati all’agente della riscossione, la cosiddetta “rottamazione quinquies”, che si colloca in continuità con le precedenti esperienze ma presenta elementi di discontinuità rilevanti, soprattutto sul piano operativo. La misura riguarda i carichi affidati […]

Inquadramento previdenziale: niente retroattività per la variazione INPS

Con ordinanza 4780 del 3 marzo 2026, la Corte di Cassazione, è intervenuta sul tema della decorrenza della variazione dell’inquadramento previdenziale del datore di lavoro, chiarendo i limiti entro i quali l’INPS può applicare retroattivamente una diversa classificazione contributiva. La decisione ribadisce il principio secondo cui i provvedimenti di variazione dell’inquadramento previdenziale producono effetti solo […]

La mancata presentazione della dichiarazione dei redditi non fa perdere il trattamento integrativo ai domestici

Con Risposta ad interrogazione parlamentare n. 5/5142 del 11 marzo 2026, il Ministero dell’Economia e delle Finanze specifica che il Bonus Renzi, con le successive rimodulazioni normative, può essere riconosciuto ai lavoratori domestici anche in caso di mancata presentazione della dichiarazione dei redditi, e pertanto in sede di accertamento del reddito direttamente da parte dell’Agenzia […]

CCNL Dirgenti Agenzie Marittime ed aeree: firmato il rinnovo

In data 12 marzo 2026 è stato sottoscritto, tra FEDERAGENTI (Federazione Nazionale Agenti Raccomandatari Marittimi, Agenti Aerei e Mediatori Marittimi) e MANAGERITALIA (Federazione Nazionale dei Dirigenti, Quadri e Professional del Commercio,Trasporti, Turismo, Servizi, Terziario Avanzato), il rinnovo del CCNL 31 ottobre 2014 per i dirigenti delle agenzie marittime raccomandatarie, agenzie aeree e mediatori marittimi. Ai […]

Rapporto biennale di genere da trasmettere entro il 30 aprile

Le aziende, pubbliche o private, con oltre 50 dipendenti, al 31 dicembre 2025, sono tenute a redigere il rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile relativo al biennio 2024/2025, l’invio del rapporto è obbligatorio. Per le realtà con un organico inferiore, la partecipazione resta su base volontaria, rappresentando comunque un requisito premiante per […]